Сб. Окт 24th, 2020

Для половины работников Ульяновской области важно уважение начальника

71% сотрудников делают это, чтобы было комфортно работать, боятся внезапного увольнения 36%, 35% пытаются продвинуться по карьерной лестнице, 22% хотят получать денег больше коллег.

Чтобы начальство заметило и оценило, каждый четвертый опрошенный старается быть приятным собеседником, а также разделять интересы и хобби шефа. 12% пытаются не подавлять босса своим интеллектом. 10% стараются выполнять все просьбы руководителя. 7% работников приходят на полчаса раньше, уходят на полчаса позже. Еще 6% стремятся быть услужливыми, льстят в меру. 4% карьеристов делают начальникам сюрпризы и дарят небольшие подарки.

В компаниях региона в лояльности руководства больше других заинтересованы маркетологи и пиарщики (71%), менеджеры по закупкам (69%), администраторы и секретари (59%), юристы (54%), сотрудники отдела кадров (53%). В этом же списке молодые сотрудники (49%). 57% строителей, 45% айтишников, 43% «производственников» признались, что им безразлично отношение начальства.